El método tradicional hubiera sido distribuir la nueva imagen e ideología a través de cedés y folletos a todos los gerentes de marca, pero ello hubiera tomado demasiado tiempo y sin el impacto deseado. Ante tal panorama, la empresa decidió implantar la solución de content management SDL Tridion, la cual le ha permitido esparcir rápida y eficicazmente la nueva identidad de Unilever a sus 240 mil empleados en 150 países, a todas sus agencias y a todos sus proveedores.