Además, la mentalidad de silos de datos para cada unidad de negocios, hace más lenta la entrega de información en la corporación a quienes la necesitan, y la falta de medidas claras de performance hacen imposible ejecutar estrategias corporativas exitosas. SAS Strategic Performance Management for Banking reúne datos de todas las fuentes en la empresa y los transforma en la información para tomar mejores decisiones estratégicas para luego comunicarlas a la organización.