BearingPoint ha aprovechado su larga relación con Oracle y su experiencia en Business Process Management, SOA y Gestión del Capital Humano para diseñar y desarrollar la solución, que mejorará los procesos de integración de los nuevos empleados a la empresa, así como la alineación de la orientación del puesto de trabajo con los objetivos de la empresa.
Disponible desde la página web de BearingPoint, la solución se alinea con diversos sistemas de negocio, que incluyen HRMS, Gestión del talento, gestión de nóminas, finanzas, IT, seguridad, etc, para ahorrar tiempo y recursos. Además, la solución también puede utilizarse para afrontar los retos de la marcha de los empleados.
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